UpdateTime：2020/11/10 14:58:57

阿提哈德航空(EY)近日宣布調整其組織架構，以直面全球航空業(yè)低迷不振的挑戰，在疫情反復時(shí)期對其業(yè)務(wù)進(jìn)行重新定位。

作為一家注重寬體機隊的中型全服務(wù)航空公司，阿提哈德采用更精簡(jiǎn)、更扁平化和更靈活的新組織架構，以推動(dòng)公司持續轉型，并隨著(zhù)全球航空業(yè)的復蘇實(shí)現有機增長(cháng)。

通過(guò)實(shí)施新企業(yè)架構，阿提哈德致力于增強安全衛生的飛行體驗和細心周到的服務(wù)，持續推進(jìn)行業(yè)領(lǐng)先的阿提哈德健康衛生計劃，并將關(guān)乎公司未來(lái)發(fā)展的創(chuàng )新和可持續性作為第一工作要務(wù)。

阿提哈德航空集團首席執行官Tony Douglas表示：“雖然我們的第一季度業(yè)績(jì)創(chuàng )下了史上同期最佳水平，但在當時(shí)沒(méi)有人可以預見(jiàn)2020年其他季度的未知挑戰。我為我們的領(lǐng)導團隊和阿提哈德這個(gè)大家庭在疫情面前的表現感到非常自豪!感謝阿提哈德的每一位成員，是他們不斷證明了我們在突發(fā)危機時(shí)的強大應變能力?！?

“作為一家負責任的企業(yè)，我們不能再緩慢地、被動(dòng)地適應將在可預見(jiàn)的未來(lái)內充滿(mǎn)變化的市場(chǎng)。因此，我們果斷采取決定性的業(yè)務(wù)調整措施，也為中型航空公司的定位而自豪。業(yè)務(wù)調整的第一步是改變運營(yíng)模式，為此我們將重組高級領(lǐng)導團隊，調整組織架構，以便更好地踐行使命，實(shí)現長(cháng)期可持續發(fā)展，并為助力阿布扎比的發(fā)展和提升國際影響力做出貢獻?！?

新的運營(yíng)模式下，高級領(lǐng)導層將會(huì )發(fā)生一系列變動(dòng)，以達到精簡(jiǎn)組織架構的目的。

首席商務(wù)官Robin Kamark已做出離職決定，商務(wù)部門(mén)的業(yè)務(wù)單元將被拆分，接受首席運營(yíng)官Mohammad Al Bulooki、首席財務(wù)官Adam Boukadida和客戶(hù)體驗、品牌和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)執行總監Terry Daly的領(lǐng)導。

除了當前職責外，Mohammad還將負責航線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )規劃、銷(xiāo)售、收入管理、貨運和物流、商業(yè)策略規劃和聯(lián)盟事務(wù)。

銷(xiāo)售與分銷(xiāo)高級副總裁Duncan Bureau也將離開(kāi)阿提哈德。Martin Drew將接任Duncan的工作，同時(shí)繼續擔任貨運與物流總經(jīng)理，直接向Mohammad匯報工作。

Terry將會(huì )領(lǐng)導市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、品牌與合作伙伴關(guān)系部門(mén)，以及阿提哈德航空忠誠度計劃阿提哈德常旅客計劃，同時(shí)他將繼續管理客戶(hù)體驗與服務(wù)交付部門(mén)。

首席轉型官Akram Alami離開(kāi)后，采購和供應鏈部門(mén)及轉型辦公室將移交Adam Boukadida領(lǐng)導。Adam還將繼續負責原隸屬于商務(wù)分支下的分析部門(mén)。首席人力資源和組織發(fā)展官I(mǎi)brahim Nassir將兼管資產(chǎn)管理部門(mén)。

最后，Mutaz Saleh不再擔任首席風(fēng)險與合規官一職，法律總顧問(wèn)Henning zur Hausen將在此后兼管道德與合規事務(wù)。而作為新建企業(yè)戰略團隊的一部分，風(fēng)險與績(jì)效報告部將移交Adam Boukadida領(lǐng)導。企業(yè)永續經(jīng)營(yíng)部門(mén)將移交政府與國際傳播高級副總裁Ahmed Al Qubaisi管理。

首席數字官Frank Meyer、首席工程官Abdul Khaliq Saeed和首席投資官Andrew Macfarlane將繼續擔任各自職務(wù)，并向集團首席執行官匯報工作。